월급이 들어오는 순간부터 사라지는 순간까지의 흐름을 통째로 설계하면 돈 걱정이 서서히 뒤로 물러납니다.
한 번 세팅해 두고 손을 떼도 계속 돌아가는 자동이체 루틴을 만들면, 매달 통장이 아니라 시간과 마음의 여유가 쌓이기 시작합니다.
① 월급날 자동이체 루틴으로 돈 흐름부터 다시 짜기 💸
많은 사람이 재테크를 떠올리면 먼저 수익률, 종목, 상품을 생각하지만, 실제로 자산을 키우는 힘은 매달 반복되는 루틴에서 나옵니다. 특히 월급 생활자라면 월급이 입금되는 그 순간부터 어디로 흘러가는지만 설계해도 전체 재무 상황이 눈에 띄게 달라집니다.
통장에 월급이 들어올 때마다 일일이 계산하고 이체하려고 하면, 퇴근 후 피곤한 날에는 자연스럽게 건너뛰게 됩니다. 그래서 핵심은 “생각이 필요 없는 구조”를 만드는 것입니다. 자동이체는 한 번만 설정하면 이후에는 수정할 때만 손이 가기 때문에, 의지나 멘탈 상태에 흔들리지 않는 틀이 됩니다.
월급날 자동이체 루틴의 출발점은 “내 돈의 역할을 미리 정해 두는 것”입니다. 생활비, 고정지출, 비상금, 단기 저축, 장기 투자처럼 역할을 나누고, 각각에 맞는 계좌를 마련해 월급이 들어오자마자 자동으로 흩어지게 만드는 방식입니다. 이렇게 하면 통장 잔액이 곧 ‘쓸 수 있는 돈’이 아니라 ‘역할이 정해진 돈’으로 바뀝니다.
예를 들어 2025년 1월 급여 기준으로 세팅한다고 가정해 보겠습니다. 월급 280만 원이 25일에 입금된다면, 입금 계좌에는 실제로 쓰는 돈이 거의 남지 않게 설계합니다. 입금과 동시에 10분 안에 생활비 통장으로 120만 원, 주거·공과금 통장으로 70만 원, 저축·투자 계좌로 70만 원이 자동 이동되도록 예약해 두는 식입니다. 눈에 보이는 잔액이 줄어드는 만큼, 설계대로 돈이 움직였다는 안정감이 따라옵니다.
이 구조에서 가장 중요한 원칙 하나는 “월급이 들어오기 전에 이미 모든 금액이 정해져 있어야 한다”는 점입니다. 입금 후에 ‘이번 달은 얼마를 저축해볼까?’를 고민하는 순간, 이미 루틴은 실패한 것이나 다름없습니다. 숫자를 정해놓고, 그 숫자에 맞게 삶을 조정하는 방향으로 사고방식을 전환해야 합니다.
또 하나 기억해야 할 것은 월급날 자동이체 루틴이 곧 나만의 ‘현금흐름 설계도’라는 사실입니다. 이 설계도에는 현재의 지출 습관, 미래에 원하는 목표, 리스크에 대비하는 비상 방안까지 모두 반영됩니다. 그래서 처음 만들 때는 다소 번거롭더라도, 한 번 제대로 완성해 두면 이후에는 작은 수정만으로도 여러 해 동안 유용하게 쓸 수 있습니다.
월급날 자동이체 비율을 정할 때는 연봉이 아니라 통장에 실제 입금되는 실수령액을 기준으로 잡는 것이 좋습니다. 예를 들어 세후 260만 원이라면 260만 원의 50%·20%처럼 비율을 구해야 현실적인 수치가 나오고, 나중에 자동이체 금액을 조정할 때도 혼란이 줄어듭니다.
월급이 여러 통장으로 자동 분배된 이후에는 생활비 통장 잔액만 보면서 한 달을 보내는 습관을 들여 보세요. 주계좌 전체 잔액을 보는 대신, 생활비 통장 하나만 확인하면 소비를 직관적으로 관리할 수 있고, 충동구매를 줄이는 데도 도움이 됩니다.
은행 앱에서 급여이체 계좌는 그대로 두되, 실제로 체크카드를 연결해 쓰는 통장은 별도로 만드는 방식을 권장합니다. 급여일에 자동이체가 모두 나간 뒤 남는 금액이 거의 없도록 설계하면, 자연스럽게 ‘생활비 통장 잔액 안에서만 쓴다’는 규칙을 지키기 쉬워집니다.
② 월급날·자동이체 날짜, 캘린더 세팅 방법 🗓
월급날 재테크 루틴에서 날짜 세팅은 생각보다 중요합니다. 대부분 회사가 25일, 말일, 10일 같은 고정 급여일을 가지고 있지만, 실제로 자동이체가 실행되는 시점과 카드값, 공과금 출금일은 서로 조금씩 엇갈립니다. 이 미묘한 차이 때문에 통장이 마이너스로 빠졌다가 다시 복구되는 일이 반복되기도 합니다.
가장 안정적인 구조는 “월급일 + 1~2일 뒤에 자동이체가 실행되도록 잡는 것”입니다. 예를 들어 25일 급여라면 26~27일에 저축·투자 자동이체를 몰아 두고, 공과금은 그 이후 며칠에 분산되도록 세팅하는 식입니다. 이렇게 하면 회사에서 급여 지급이 늦어지거나, 토·일요일과 공휴일이 끼어 날짜가 밀리는 상황에 대비할 수 있습니다.
자동이체 계획을 세울 때 활용하면 좋은 흐름은 다음과 같습니다.
- ① 급여일 직후(월급일+1일): 비상금, 단기 저축, 장기 투자, 보험 등 ‘미래를 위한 돈’이 먼저 빠져나가도록 설정합니다. 이 단계에서 빠져나간 돈은 사실상 손대지 않을 부분이라고 보는 편이 좋습니다.
- ② 월 초·중순·말 분산: 관리비, 통신비, 카드값처럼 생활에 필요한 고정비는 월 초와 중순, 말일 등으로 분산합니다. 단, 이때도 급여일 전에는 가급적 출금이 잡혀 있지 않도록 정리해 두는 것이 안정적입니다.
캘린더 세팅은 실제로 달력을 보며 “어느 날짜에 어떤 자동이체가 나가는지”를 한 번에 써보는 것부터 시작하면 됩니다. 2025년 1월 달력을 예로 들면, 25일에 급여 입금, 26일에 저축·투자·비상금 자동이체, 5일에 관리비, 10일에 통신비, 15일에 카드값이 나가는 식으로 적어두고, 은행 앱과 카드 앱을 하나씩 열어 실제 날짜와 맞춰보면 됩니다.
국내 시중은행 자동이체는 보통 새벽 시간대(00~06시)에 처리되며, 금융회사마다 마감 시간이 다를 수 있습니다. 또한 대부분의 입출금·예금 상품은 예금자보호법에 따라 1인당 한 금융회사에서 원금과 소정의 이자를 합해 최대 5천만 원까지 보호됩니다. 실제 이용 중인 은행, 증권사 앱에서 자동이체 처리 시간, 예금자 보호 한도, 수수료 조건을 반드시 확인한 뒤 루틴을 설계하는 것이 안전합니다.
자동이체 날짜를 잡을 때 자주 나오는 질문은 “월급날을 바꾸는 게 좋을까?”입니다. 일부 은행과 회사는 급여이체일 조정이 가능하지만, 굳이 복잡하게 바꿀 필요는 없습니다. 대신 “내 급여일에 맞춰 자동이체 시나리오를 조정한다”는 생각으로 접근하는 편이 훨씬 현실적입니다. 특히 카드 결제일을 월급일 이후로 옮겨두는 것만으로도 매달 자금 흐름이 한결 부드러워집니다.
일부 회사는 25일 아침 9시에 입금되고, 어떤 회사는 전날 밤에 먼저 입금되기도 합니다. 인터넷뱅킹 내역을 통해 지난 몇 달간 급여 입금 시각을 확인한 뒤, 최소 6시간 이상 여유를 두고 다음 날 새벽으로 자동이체를 잡아두면 미입금으로 인한 오류를 줄일 수 있습니다.
급여일이 토·일요일 또는 공휴일과 겹치면 전날로 당겨져 입금되는 경우가 대부분입니다. 반대로 자동이체는 다음 영업일로 밀려나는 경우도 많습니다. 1년치 달력을 대략적으로 훑어보면서, 급여일과 자동이체일이 겹치는 달에는 예외 상황이 없는지 한 번씩 점검해 두면 안전장치가 됩니다.
월급일 다음 날 새벽에 저축·투자·비상금 관련 출금이 모두 나가도록 설정하고, 카드값과 공과금은 10~15일 사이로 몰아 두는 구성을 많이 사용합니다. 이렇게 구성하면 월 초에는 장기 목표를 위한 돈이, 월 중순에는 생활을 유지하는 고정비가 빠져나가고, 나머지 기간에는 생활비 통장 잔액만 보며 소비를 조절하는 구조를 만들 수 있습니다.
③ 지출·저축·투자 비율 정하는 3가지 공식 📊
월급날 자동이체 루틴의 뼈대를 만드는 단계는 바로 비율을 결정하는 것입니다. 같은 280만 원이라도 50:30:20으로 나누느냐, 60:20:20으로 나누느냐에 따라 몇 년 뒤 자산 그래프는 완전히 달라집니다. 중요한 것은 정답 비율이 아니라, 현재 상황과 목표에 맞는 ‘나만의 기준’을 명확하게 선택하는 일입니다.
대표적으로 많이 사용하는 공식은 세 가지 정도로 정리할 수 있습니다. 기본생활비가 빠듯한 시기에는 안전형, 어느 정도 여유가 생기면 균형형, 공격적인 자산 증식을 노릴 때는 성장형 비율을 선택하는 방식입니다. 아래 비율은 세후 월급 250만~350만 원 구간에서 많이 활용되는 예시입니다.
- 1) 안전형 (생활비 60% / 저축 25% / 투자 15%) – 월세나 대출 상환 비중이 크거나, 아직 지출 구조를 제대로 점검하지 못했다면 이 비율이 부담이 덜합니다. 생활비 60% 안에 식비·교통비·취미·소소한 지출까지 묶어 놓고, 저축과 투자는 우선순위가 높은 목표 위주로 소액이라도 꾸준히 이어가는 구조입니다.
- 2) 균형형 (생활비 50% / 저축 30% / 투자 20%) – 기본적인 지출을 어느 정도 통제할 수 있고, 긴급 상황에 대비한 비상금이 조금 쌓여 있다면 균형형이 적당합니다. 저축과 투자를 합쳐 월급의 절반 가까이 미래를 위해 보내는 셈이라, 3~5년 단위로 보면 체감 가능한 자산 증가를 기대할 수 있습니다.
- 3) 성장형 (생활비 40% / 저축 25% / 투자 35%) – 부모님과 함께 살거나, 회사 기숙사를 이용해 주거 비용이 적은 경우 도전해 볼 수 있는 비율입니다. 기본적인 안전망을 유지하면서도 투자를 통해 장기적인 성장에 베팅하는 구조이기 때문에, 리스크 허용 범위와 투자 공부 수준을 함께 고려해야 합니다.
예를 들어 세후 월급이 280만 원인 30대 직장인 A씨를 가정해 보겠습니다. A씨가 균형형 비율(생활비 50%, 저축 30%, 투자 20%)을 선택하면, 생활비 140만 원, 저축 84만 원, 투자 56만 원으로 나뉩니다. 여기에 추가로 비상금 10만 원을 따로 떼어두면, 매달 150만 원 정도를 지금이 아닌 미래를 위해 쓰는 구조를 만들 수 있습니다.
“비율을 먼저 정하고 그 안에서 지출을 맞추는 사람과, 지출을 먼저 하고 남은 돈을 모으는 사람의 자산 격차는 시간이 갈수록 벌어집니다. 월급날 자동이체는 전자의 삶으로 갈아타는 가장 간단한 스위치입니다.”
비율을 정할 때 가장 많이 걱정하는 부분은 “이렇게 하면 너무 빡빡해지지 않을까?” 하는 불안입니다. 이럴 때는 3개월 단위 실험을 추천합니다. 처음부터 이상적인 비율을 찾으려 하기보다, 3개월 동안 한 비율로 살며 실제로 느껴지는 압박감을 체크하고, 다음 3개월에 조금씩 조정해 나가면 부담이 덜합니다.
월세, 관리비, 통신비, 보험료처럼 매달 비슷하게 나가는 고정비를 먼저 모두 더한 뒤, 남은 금액 안에서 식비·취미·쇼핑 같은 변동비 비율을 조정하면 훨씬 현실적인 비율이 나옵니다. 특히 고정비가 월급의 40%를 넘는다면, 생활비 비율을 낮추기보다 고정비 구조부터 재검토하는 것이 우선입니다.
투자 비율이 너무 높으면 시장이 흔들릴 때마다 불안감이 커져 결국 중간에 환매하거나 포기하기 쉽습니다. ‘주가가 20% 떨어져도 이 돈은 5년 이상 건드리지 않는다’고 스스로 납득할 수 있는 수준을 상한선으로 잡는 것이 좋습니다.
초기 6개월은 균형형 비율(생활비 50%, 저축 30%, 투자 20%)로 루틴을 굴려 보며 몸에 맞는지 체감해 보세요. 이후 연 1회, 연봉 인상이나 이직 타이밍에 맞춰 비율을 약간씩 조정하는 방식이 가장 관리하기 수월합니다.
④ 통장·계좌 구조 만들기와 실전 세팅 예시 🏦
비율이 정해졌다면 이제는 실제 은행·증권 계좌를 어떻게 나눌지 구조를 설계할 차례입니다. 최소한으로 단순하게 가져가면서도 역할이 겹치지 않도록 만드는 것이 핵심입니다. 보통 세후 월급 생활자에게 추천되는 기본 구조는 다음 다섯 가지 역할입니다.
- 1. 월급 입금 통장(거치는 계좌) – 회사에서 월급이 들어오는 통장입니다. 자동이체의 출발점이 되는 계좌일 뿐, 실제 소비는 거의 이 통장을 통해 하지 않게 만드는 것이 목표입니다.
- 2. 생활비 통장 – 한 달 동안 쓸 모든 소비성 지출이 나가는 통장입니다. 체크카드, 간편결제, 자동납부를 모두 이 통장으로 몰아두면 관리가 쉬워집니다.
- 3. 고정비 전용 통장 – 월세·관리비·통신비·보험료·정기 구독료 등이 자동이체로 빠져나가는 통장입니다. 고정비를 따로 분리해 두면, 갑자기 카드값이 크게 늘어나는 상황을 미리 감지할 수 있습니다.
- 4. 비상금·단기 저축 통장 – 1년 이내 쓸 가능성이 있는 돈을 모아두는 곳입니다. CMA, 수시입출금 통장, 짧은 적금 등이 여기에 해당합니다.
- 5. 장기 투자 계좌 – 국내·해외 주식, ETF, 연금·퇴직연금 등 장기 투자를 실행하는 계좌입니다. 단기 지출과 물리적으로 떨어져 있어야 투자 전략을 흔들리지 않고 유지하기 쉽습니다.
이 구조를 실제 숫자로 세팅하는 예시를 들어 보겠습니다. 세후 월급 280만 원, 균형형 비율, 25일 급여 기준으로 가정하면 다음과 같은 자동이체 시나리오를 만들 수 있습니다.
① 25일 급여 입금 → 26일 새벽에 생활비 통장으로 140만 원 이체, 고정비 통장으로 80만 원 이체, 비상금·단기 저축 통장으로 30만 원 이체, 장기 투자 계좌(증권사)로 30만 원 이체, 연금저축 계좌로 20만 원 이체. ② 이후 5일 관리비·공과금, 10일 통신비·구독료, 15일 카드값이 고정비 통장에서 빠져나가도록 설정하는 식입니다.
은행 앱을 열어 여러 통장을 만들기 전에, 먼저 종이에 ‘생활비 통장’, ‘고정비 통장’, ‘비상금 통장’, ‘투자 계좌’처럼 역할 이름만 적어보세요. 그다음에 이미 가지고 있는 통장 중에서 어떤 계좌를 어떤 역할로 쓸지 매칭하면, 쓸데없이 많은 계좌를 만드는 일을 막을 수 있습니다.
월급 입금 통장에서 여러 계좌로 자동이체가 나가려면, 이체 수수료와 1일 이체 한도가 충분히 넉넉해야 합니다. 인터넷·모바일 이체 수수료가 면제되는지, 1일·1회 이체 한도가 얼마인지 확인한 뒤 필요하다면 은행 창구나 앱에서 한도 상향을 요청해 두는 것이 좋습니다.
관리 편의성을 생각하면 자주 쓰는 주거래 은행 1곳에 생활비·고정비·비상금 3통장을 만들고, 투자 계좌는 증권사 1곳으로 단순하게 가져가는 구성이 깔끔합니다. 통장 개수가 많아질수록 어디에서 무엇이 빠져나가는지 추적하기 어려워지므로, 처음에는 최대 4~5개 안에서 구조를 완성하는 것을 권장합니다.
“돈이 모이지 않는 이유가 투자 상품을 모르는 것 때문만은 아닙니다. 월급이 어디로 흘러가는지 구조가 보이지 않으면, 어떤 좋은 상품도 결국 ‘남의 이야기’로 끝나기 쉽습니다.”
⑤ 월급 280만 원 직장인 자동이체 루틴 전체 공개 ✨
이제까지 설명한 내용을 실제 사례에 대입해 보겠습니다. 2025년 지금, 서울에서 자취 중인 32세 직장인 김민수 씨를 가정해 보겠습니다. 세후 월급은 280만 원, 급여일은 매월 25일, 전월세 보증금은 이미 마련했고 월세 60만 원을 내고 있는 상황입니다.
민수 씨는 균형형 비율(생활비 50%, 저축 30%, 투자 20%)을 선택했고, 여기에 비상금을 조금 더 빠르게 쌓기 위해 매달 10만 원을 추가로 떼어 두기로 했습니다. 이 기준에 따라 월급 280만 원은 생활비 140만 원, 저축 84만 원, 투자 56만 원, 비상금 10만 원으로 나뉩니다.
통장 구조는 다음과 같이 세팅합니다. A은행 급여 통장(거치는 통장), 같은 은행의 생활비 통장과 고정비 통장, B증권사의 투자 계좌, C은행의 비상금 통장까지 총 5개입니다. 기존에 쓰던 통장을 최대한 재활용하고, 새로 만드는 계좌 수를 줄여 관리 부담을 낮췄습니다.
실제 자동이체 흐름은 이렇게 구성됩니다. ① 25일 오후 4시 급여 280만 원 입금. ② 26일 새벽 2시, 생활비 통장으로 140만 원, 고정비 통장으로 80만 원, 비상금 통장으로 10만 원, B증권사 계좌로 30만 원, 연금저축 계좌로 20만 원이 자동이체. ③ 5일 관리비 12만 원, 10일 통신비 6만 원, 15일 카드값 55만 원이 고정비 통장에서 순차적으로 빠져나갑니다.
민수 씨도 첫 달에는 생활비 140만 원 대신 130만 원만 생활비 통장으로 보내 보고, 실제로 한 달을 살아본 뒤 부족한 정도를 체크해 2개월 차에 금액을 조정했습니다. 이렇게 하면 한 번에 너무 빡빡하게 잡았다가 중간에 자동이체를 해지하는 사태를 줄일 수 있습니다.
자동이체 루틴을 새로 만들 때는 월급날 직전에 통장에 남아 있는 기존 잔액도 고민이 됩니다. 민수 씨는 급여일 하루 전 남아 있던 35만 원을 전부 비상금 통장으로 옮겨, 새로운 루틴과 구분되는 출발점으로 삼았습니다. 이렇게 하면 이후부터는 ‘월급 기준의 흐름’만 집중해서 관리할 수 있습니다.
민수 씨는 3, 6, 9, 12월 1일을 “돈 점검 날”로 정하고 캘린더에 반복 일정으로 적어 두었습니다. 이 날에는 한 달 카드 사용 내역, 저축·투자 잔액, 비상금 수준을 점검하면서 자동이체 금액을 1~2만 원 단위로만 조정합니다. 작은 조정이라도 꾸준히 하면, 몇 년 뒤에는 꽤 큰 차이를 만들어 냅니다.
“루틴은 완벽하게 시작하는 것이 아니라, 자꾸 부딪히고 고치면서 나한테 맞게 다듬어 가는 과정입니다. 중요한 건 ‘월급날이 올 때마다 조금씩 더 나아지고 있는가’입니다.”
⑥ 루틴이 무너지지 않게 관리하는 유지 전략 🔁
완성한 루틴이 중간에 무너지는 가장 큰 이유는 변수입니다. 병원비, 갑작스러운 여행, 가족 경조사, 회사 회식처럼 예상은 어렵지만 완전히 피할 수 없는 지출들이 루틴을 흔듭니다. 이 변수들까지 포함해 시스템을 설계해야 오래 버틸 수 있습니다.
첫 번째 전략은 “루틴을 깨뜨려도 되는 계좌”를 아예 따로 만들어 두는 것입니다. 비상금 통장이 여기에 해당합니다. 루틴을 지키기 위해 필요한 안전장치일 뿐, 루틴 자체가 잘못된 것이 아니라는 점을 스스로에게 계속 상기시키는 심리적 장치가 되기도 합니다.
두 번째 전략은 “예외 규칙”을 미리 정해 두는 것입니다. 예를 들어 한 달 동안 예상치 못한 지출이 생겨 생활비 통장이 바닥나기 직전이라면, 비상금 통장에서 최대 20만 원까지만 당겨 쓰고, 다음 달에는 생활비 자동이체 금액을 5만 원 줄여서 비상금을 다시 보충하는 방식으로 규칙을 만들어 둘 수 있습니다.
세 번째 전략은 연간 목표와 감정을 연결하는 것입니다. 단순히 “연말까지 500만 원 모으기”가 아니라 “500만 원을 모으면 내년 3월에 3일 동안 온전히 쉬는 여행을 떠난다”처럼, 돈이 만들어 줄 구체적인 경험을 떠올리는 것이 도움이 됩니다. 이렇게 하면 중간에 루틴을 조정할 때도 단순한 숫자 조정이 아니라, 삶의 우선순위를 바꾸는 작업이라는 사실을 잊지 않게 됩니다.
성과급이나 인센티브가 섞여 월급이 달라지는 경우에는 최근 3개월 평균 실수령액을 기준으로 비율을 다시 계산하는 것이 안정적입니다. 갑자기 월급이 늘었다고 해서 자동이체 금액을 크게 올렸다가, 다음 달에 다시 줄어드는 패턴이 반복되면 루틴을 유지하기 어렵습니다.
잔액 부족으로 자동이체가 실패하면 보통 은행·증권사 앱에서 알림이 옵니다. 이때 단순히 금액만 채워 넣기보다, ‘왜 부족했는지’를 한 줄 메모로 적어 두면 다음 달 조정에 큰 도움이 됩니다. 예를 들어 “4월: 명절 선물비로 생활비 초과 18만 원 사용”처럼 남겨 두는 방식입니다.
루틴이 버거워졌을 때 가장 피해야 할 선택은 모든 자동이체를 한 번에 해지하는 것입니다. 그 대신 저축·투자 금액을 10~20% 줄이는 방식으로 먼저 조정해 보세요. 루틴의 형태를 유지한 채 규모만 줄이면, 다시 여유가 생겼을 때 원래 구조로 복귀하기가 훨씬 쉽습니다.
자동이체 루틴은 시간이 지날수록 자연스럽게 몸에 익는 습관이 됩니다. 처음 몇 달 동안은 계좌 잔액을 자주 확인하고, 실패 알림에 민감하게 반응하게 되지만, 일정 시기를 지나면 매달 비슷한 패턴으로 돈이 흘러가는 모습을 보며 오히려 안정감을 느끼게 됩니다. 이때 느끼는 심리적인 여유가 바로 루틴이 주는 가장 큰 보상입니다.
✅ 마무리
월급날마다 자동이체로 끝내는 재테크 루틴은 거창한 비법이 아니라, 내 통장 속 돈에게 역할을 나눠 주는 작업에 가깝습니다. 월급이 들어오는 날짜와 자동이체가 빠져나가는 날짜를 정리하고, 생활비·저축·투자 비율을 하나 정한 다음, 그 비율대로 계좌 구조를 세팅해 두면 매달 반복되는 선택의 피로가 크게 줄어듭니다. 중요한 것은 완벽한 첫 설계가 아니라, 실행 가능한 최소 단계를 오늘 당장 만들어 보는 것입니다.
한 번 설계한 루틴은 삶의 변화에 따라 수시로 손봐야 합니다. 이직, 결혼, 이사, 가족 이벤트처럼 큰 사건이 있을 때마다 비율과 자동이체 금액을 조금씩 조정해 나가면, 루틴은 시간이 지날수록 더 나에게 맞는 형태로 진화합니다. 변수에 흔들릴 때는 비상금 계좌, 예외 규칙, 3개월 점검 루틴을 활용해 “해지”가 아니라 “조정”을 선택한다는 원칙을 기억해 두면 좋습니다.
월급날마다 사라지던 돈의 흐름에 규칙을 부여하는 순간, 같은 월급으로도 전혀 다른 미래를 만들 수 있습니다.